April 6, 2022 | International, Aerospace
The new rearmament timetable comes after the Solomon Islands announced a draft security pact with China.
August 14, 2018 | International, Aerospace
Bill Carey General Atomics Aeronautical Systems (GA-ASI) will nearly quadruple the space it occupies at the Grand Sky research and development park in Grand Forks, North Dakota, the park announced Aug. ... http://aviationweek.com/air-dominance/general-atomics-expands-presence-north-dakota-rd-park
January 3, 2019 | International, C4ISR
MARINA ANGEL Dans la foulée de sa Digital Factory, qui après Paris, vient de s'installer à Montréal et Singapour, le groupe Thales vient de se doter à Toulouse d'un nouveau hub d'innovation et d'un Digital Competence Center. De nouveaux outils pour accélérer la transformation digitale du groupe, qui pourraient bientôt être dupliqués au sein d'autres sites du groupe. Le groupe Thales vient d'inaugurer à Toulouse, ce 19 décembre 2018, un nouveau hub Innovation et un Digital Competence Center. Deux nouveaux outils destinés à accélérer sa stratégie de transformation digitale au plus près de ses équipes de développement et avec une volonté de renforcer ses coopérations avec l'éco-système régional.Les deux structures sont hébergées dans un espace dédié de 1 500 m2, au cœur du site avionique toulousain de Thales, où quelque 950 personnes (principalement des ingénieurs) travaillent notamment sur le développement de systèmes et de solutions pour les cockpits et les cabines des avions du futur. "L'objectif est de développer en région de nouvelles méthodes d'innovation et d'amplifier une dynamique déjà bien amorcée avec la création de notre Digital Factory", annonce Gil Michielin, directeur général des activités avioniques mondiales de Thales. PRIORITÉ À L'AVION CONNECTÉ ET PLUS AUTONOME Créée en juin 2017 à Paris, l'équipe de la Digital Factory de Thales occupe déjà 250 spécialistes principalement en intelligence artificielle, big data et cybersécurité, recrutés à la fois au sein du groupe et en externe, dont la mission est d'accélérer la transformation digitale du groupe en appliquant toutes les recettes de l'open innovation et du travail collaboratif. Des relais, les "Digital Champions", ont été désignés au sein des différents sites du groupe et par métier, pour faire émerger des besoins utilisateurs et les soumettre aux équipes de la Digital Factory qui travaillent ainsi pour le compte de toutes les entités du groupe."Nous montons des équipes très agiles de 3 à 8 personnes, qui s'engagent à livrer des premiers MVP (Minimum Viable Product) dans un délai très court de 4 mois maximum", explique Olivier Flous, directeur de la Digital Factory. Le concept a déjà fait ses preuves. "Nous avons à notre actif le développement d'une vingtaine de MVP avec pour certains des premiers déploiements en cours", précise Olivier Flous. Dotée d'un budget de 150 millions d'euros sur trois ans, la Digital Factory dispose aujourd'hui de deux nouvelles bases à Montréal, au Canada et à Singapour. Avec son propre hub Innovation et son nouveau Digital Competence Center, le site de Toulouse se dote à son tour de ses propres espaces collaboratifs, avec une spécificité régionale. "A Toulouse, l'accent sera mis tout particulièrement sur l'avion connecté et l'autonomie", précise Gil Michielin. FAIRE ÉMERGER DE NOUVEAUX PROJETS Le hub Innovation et le Digital Competence Center ont la même ambition de faire émerger de nouveaux projets, à la fois en s'appuyant sur les expertises de la Digital Factory, en valorisation le savoir-faire des équipes de R&D toulousaines et en favorisant de nouvelles coopérations avec les entreprises du territoire régional, notamment en direction des PME et des start-up. "Nous avons conçu ces nouveaux espaces pour faire émerger de nouveaux projets, mais aussi pour accompagner leur développement et leur déploiement", insiste Gil Michielin. Il s'agit à la fois de booster les équipes toulousaines du groupe pour développer en interne de nouvelles méthodes d'innovation et de s'ouvrir en direction de clients ou de partenaires, dans une dynamique d'open innovation. Un premier challenge toulousain sur la cybersécurité vient ainsi d'être organisé, associant des équipes de Thales, des ingénieurs d'Airbus et de Latécoère, mais aussi de sociétés régionales, telles que Pole Star ou iTrust. "En parallèle, nos équipes sont allées à la rencontre d'une centaine de startups toulousaines et en ont identifié environ 25, avec lesquelles nous serions susceptibles de développer de nouveaux projets", indique par ailleurs Laurent Lenoir, directeur du site avionique de Thales à Toulouse. ACCÉLÉRER LE DÉPLOIEMENT DE NOUVEAUX CONCEPTS L'objectif est de faire émerger de nouveaux projets, mais aussi d'accompagner des projets issus d'autres sites et de les amener jusqu'au développement commercial. Après une première phase pilote conduite sur son site de Chatellerault (Vienne), le groupe a ainsi décidé de transférer à Toulouse, le projet "PartEdge", issu initialement d'un MVP identifié par les équipes de la Digital Factory. Le projet porte sur le développement d'un nouveau système de gestion de pièces de rechange pour les équipements aéronautiques. Pour répondre aux attentes des compagnies aériennes et contribuer à réduire une des causes d'immobilisation au sol des avions commerciaux, PartEdge veut créer une marketplace où les compagnies pourront trouver en temps réel la bonne pièce, au bon prix et dans les meilleurs délais. L'objectif est maintenant de changer d'échelle et d'accompagner le projet jusqu'à sa maturité commerciale. Le Digital Competence Center est aussi déjà impliqué dans un projet industrie 4.0 visant à améliorer des process de production de calculateurs et de capteurs. DUPLIQUER L'INITIATIVE SUR D'AUTRES SITES DU GROUPE Une trentaine d'ingénieurs travaillent déjà au sein du Digital Competence Center de Toulouse, conçu pour accueillir jusqu'à une centaine de personnes. Cet espace sera probablement amené à grandir, mais aussi à être dupliqué sur d'autres sites du groupe. Un Digital Competence Center devrait ouvrir prochainement ses portes à Mérignac, en Gironde. Le concept pourrait ensuite essaimer au sein du groupe. "En injectant dans notre organisation des structures agiles et en migrant le développant de projets sur des plates-formes conçues pour libérer la capacité de créativité et d'innovation, nous contribuons aussi à l'attractivité de nos sites", remarque aussi Gil Michielin. Le groupe, qui emploie 4 500 salariés à Toulouse, avec, outre l'avionique, des sites et des équipes impliqués dans le spatial, la sécurité et la défense), a recruté cette année 150 personnes et table sur un niveau de recrutement similaire pour 2019. MARINA ANGEL https://www.usine-digitale.fr/article/thales-inaugure-un-hub-innovation-et-un-digital-competence-center-a-toulouse.N786814
October 29, 2018 | International, Aerospace
LONDON, Oct. 29, 2018 /CNW/ -- Current and evolving growth prospects in the global aerospace adhesives and coatings market look promising over the next six years. Frost & Sullivan's analysis forecasts the market to reach $1.90 billion by the end of 2024, driven by an increasing need for lighter materials, investment in technically advanced products, evolving regulations, and high-volume demand for new and refurbished aircraft. "While manufacturers are increasingly investing in product development to enhance environmental sustainability and product efficiency, customers are seeking out products that are easy to apply, highly durable, quick drying, lighter in weight, environmentally sustainable, and regulatory compliant," said Christeena Thomas, Senior Research Analyst,Chemicals and Materials, EIA at Frost & Sullivan. For further information on this analysis, please visit http://frost.ly/2vs Merger and acquisition activities are expected to continue, with global companies acquiring small manufacturers to access their products, technical competences, distribution channels, and customer bases. To gain a competitive advantage, Thomas recommends manufacturers invest in developing adhesive formulations that are superior in properties such as durability and UV resistance and compatible with multiple substrates while exhibiting reduced overall weight after application. Key trends creating growth opportunities in the market include: A boost in unmanned aerial vehicle demand in commercial, defence, and general aviation segments due to decreased technology costs High demand for adhesives and coatings in the defence and aerospace segments in the Asia-Pacific and Rest of World countries with increased investments in domestic manufacturing and operations Customer demands for newer, high-performance adhesives and coatings Growth in defense spending in the aerospace sector due to changing global economic conditions Growing demand for adhesive and coatings formulations that are compatible with robotic applications Replacement of traditionally used heavy fasteners with lighter-weight adhesives "Programs such as Registration, Evaluation, Authorisation and Restriction of Chemicals (REACH) in the European Union, US Environmental Protection Agency (EPA), and Federal Aviation Administration (FAA) are expected to increase the research and development and transaction costs that businesses incur when developing and distributing new types of chemical compounds," noted Thomas. "In addition, extensive testing, verification, and approval cycles delay product launches, resulting in significant time and costs for material suppliers." Growth Opportunities in the Global Aerospace Adhesives and Coatings Market, Forecast to 2024 market intelligence identifies disruptive market and technology trends, drivers and restraints, market share and competitive analysis. Percent unit shipment forecast by technology, application, chemistry, and end-industry for Europe, North America, Asia-Pacific and Rest of World are also provided. Growth Opportunities in the Global Aerospace Adhesives and Coatings Market, Forecast to 2024 is the latest addition to Frost & Sullivan's Visionary Science research and analysis available through the Frost & Sullivan Leadership Council, which helps organisations identify a continuous flow of growth opportunities to succeed in an unpredictable future. About Frost & Sullivan For over five decades, Frost & Sullivan has become world-renowned for its role in helping investors, corporate leaders and governments navigate economic changes and identify disruptive technologies, Mega Trends, new business models and companies to action, resulting in a continuous flow of growth opportunities to drive future success. Contact us: Start the discussion. https://www.newswire.ca/news-releases/demand-for-new-and-refurbished-aircraft-and-need-for-lightweighting-materials-fuel-aerospace-adhesives-and-coatings-sector-growth-698876461.html